坑梓抗疫記
發(fā)布日期:2020/5/26 15:42:34 | 瀏覽次數(shù):11790 來源:吳鏡/集團(tuán)人力資源部2020年，庚子年。突如其來的疫情，打亂了所有人的生活。“疫情就是命令，防控就是責(zé)任”，舉國上下勠力同心，共克時(shí)艱，一起投入到了這場人民戰(zhàn)爭中。我有幸親身在疫情防控的一線，參與了這場戰(zhàn)“疫”，其間過程雖漫長而艱難，但終已見到曙光。
2月6日，在前一晚深夜接到集結(jié)通知后隨即與小組其他成員一齊趕赴坪山區(qū)坑梓街道辦報(bào)到，坑梓街道指導(dǎo)服務(wù)組正式集結(jié)。小組成員共11人，其他成員分別來自市氣象局、市委巡察組、市少年宮、深圳燃?xì)狻⑻旖〖瘓F(tuán)、人才安居集團(tuán)等單位。組員80%都居住在福田，每日通勤時(shí)間超過150分鐘，通勤里程超過120公里，而且很多組員家里都有2個(gè)小孩，年紀(jì)較小，需要照看。但是在到達(dá)街道一線之后，所有組員都服從指揮、勇于擔(dān)當(dāng)、不怕吃苦、不懼危險(xiǎn)，克服各種困難，深入到防疫一線。
坑梓街道東接大亞灣，北連惠陽，地處深惠交界之處，是深圳的東大門。雖然街道人員只有18萬，但是人口倒掛情況嚴(yán)重，90%以上為外來人口，且由于毗鄰惠州，每天有大量群眾往返于兩地之間，這給疫情防控工作帶來巨大挑戰(zhàn)。
面對(duì)愈演愈烈的疫情，小組來到街道后的首要工作就是社區(qū)小區(qū)的聯(lián)防聯(lián)控。為了落實(shí)社區(qū)小區(qū)防控“五個(gè)100%”“十個(gè)一律”以及“四個(gè)重點(diǎn)”的工作目標(biāo)，我和小組成員一起對(duì)坑梓街道所轄4個(gè)社區(qū)內(nèi)6個(gè)物業(yè)小區(qū)以及39個(gè)城中村進(jìn)行走訪和調(diào)研。在走訪中發(fā)現(xiàn)，坑梓街道規(guī)范的住宅小區(qū)較少，大部分為無物業(yè)管理的城中村，圍合管理難度極大，需要大量的人力、物力投入。為了盡快形成社區(qū)圍合，各個(gè)社區(qū)全力調(diào)集物資、調(diào)配防疫人員，在短時(shí)間內(nèi)共設(shè)置了49個(gè)卡口，31個(gè)大圍合，實(shí)現(xiàn)了轄區(qū)社區(qū)小區(qū)的全面封閉式管理。在社區(qū)防控的過程中，無數(shù)基層一線抗疫人員日夜堅(jiān)守在每一個(gè)社區(qū)卡口、高速路口，所有人都以發(fā)自內(nèi)心的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)嚴(yán)查每一個(gè)返深人員來歷，服務(wù)好每一戶隔離人員。在疫情防控的初期，由于防疫物資缺乏，很多基層防疫人員2-3天才換一次口罩，但依然迎難而上，無懼疫情。小組在這期間共分發(fā)了9批市指導(dǎo)組籌集的防疫物資，有效緩解了基層的防疫物資壓力。對(duì)于居家隔離人員，坑梓街道率先推出愛心包和暖心服務(wù)，在全市推廣應(yīng)用。在各個(gè)卡口，黨旗高高飄揚(yáng)在一線，坑梓街道共成立33個(gè)臨時(shí)黨支部并發(fā)揮了重要作用，駐社區(qū)工作的醫(yī)護(hù)人員、派出所警員、街道機(jī)關(guān)各部門黨員、網(wǎng)格員中的黨員等都納入相應(yīng)臨時(shí)黨支部管理，采取包棟、包樓、包人方式，將責(zé)任落實(shí)到人。在這個(gè)過程中，有一批基層抗疫人員“火線入黨”，他們敢挑重?fù)?dān)、攻堅(jiān)克難，用行動(dòng)實(shí)踐著黨員的先鋒模范作用。通過所有人的同心共力，坑梓街道至今依然保持著“0確診、0感染”的記錄。
3月3日開始，隨著疫情防控形勢的進(jìn)一步變化，根據(jù)市統(tǒng)一部署，小組的工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)向了企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工�？予鹘值垒爡^(qū)內(nèi)共有企業(yè)890家，以生物醫(yī)藥、家具制造、五金制造、化工、包裝印刷、電子等產(chǎn)業(yè)為主，復(fù)工率已超過90%，其中規(guī)模以上企業(yè)共計(jì)151家，復(fù)工率為100%。為了快速摸清轄區(qū)內(nèi)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)現(xiàn)狀以及市區(qū)各項(xiàng)惠企政策的落實(shí)情況，小組制定了關(guān)于惠企正常落實(shí)情況的調(diào)研問卷，并與街道辦安監(jiān)形成合力，將問卷下發(fā)到全街道890家企業(yè)，回收有效問卷890份，回收率為100%，實(shí)現(xiàn)了問題收集的全覆蓋，由于調(diào)查問卷比較詳細(xì)周密，得到了坪山區(qū)指導(dǎo)服務(wù)組黨總支的認(rèn)可，在全區(qū)各指導(dǎo)服務(wù)組當(dāng)中進(jìn)行了推廣。針對(duì)問卷所收集的問題和訴求，共產(chǎn)出了3份調(diào)研報(bào)告。
為了真正解決企業(yè)的實(shí)際問題，不讓調(diào)研流于形式，我與小組其他成員一起對(duì)企業(yè)進(jìn)行一對(duì)一電話回訪，并與街道辦安監(jiān)共同進(jìn)行實(shí)地走訪，就問題解決和政策落實(shí)進(jìn)行了深度跟蹤，小組共計(jì)電話回訪470家企業(yè)，實(shí)地走訪224家企業(yè)（其中規(guī)模以上企業(yè)114家），共向市有關(guān)部門提出共性問題建議2個(gè)，累積解決近300家企業(yè)提出的相關(guān)問題。在這個(gè)過程中，我們迅速摸排了一批防疫物資緊缺的企業(yè)，并聯(lián)合街道辦安監(jiān)建立了“企業(yè)吹哨、干部報(bào)道”的機(jī)制，迅速采購了4萬余個(gè)口罩進(jìn)行分發(fā)；實(shí)地解決了轄區(qū)內(nèi)一些生物醫(yī)藥企業(yè)申領(lǐng)工信局補(bǔ)貼進(jìn)程緩慢的問題；對(duì)外貿(mào)企業(yè)進(jìn)行了專題走訪，實(shí)地調(diào)研他們的實(shí)際困難，并形成調(diào)研報(bào)告報(bào)送至相關(guān)部門。我們的初心和使命就是“能幫盡幫”，企業(yè)的事情無小事。到最后，我們最受感動(dòng)的是陸續(xù)收到了6家企業(yè)自發(fā)前來向小組贈(zèng)送的錦旗，“春風(fēng)送暖，心系企業(yè)”“戰(zhàn)疫見真情，服務(wù)暖人心”“排防疫之難，解復(fù)工之憂”，看著一條條標(biāo)語，我們收獲了真正的滿足。
從2月6日到4月10日，64天，我仿佛記得在坑梓的每一個(gè)清晨。從街道上四處無人，到現(xiàn)在的熙熙攘攘，從企業(yè)大門緊閉，到現(xiàn)在機(jī)械聲此起彼伏，復(fù)工復(fù)產(chǎn)正忙。在這一歷程中，從小組成員到街道工作人員，從社區(qū)卡口的保安與志愿者到企業(yè)努力復(fù)產(chǎn)工作的每一個(gè)人，在疫情期間都拿出了一百二十分的干勁，每天所想皆是疫情防控與企業(yè)復(fù)工，“有一份光，發(fā)一分熱”。其實(shí)所有基層防疫人員都是普通人，面對(duì)復(fù)雜的疫情，所有人都會(huì)怕，但是沒有人退縮，各個(gè)卡口徹夜燈火通明，高速路入口無數(shù)交警晝夜忙碌，社區(qū)“三人小組”每天穿梭于各個(gè)隔離戶，街道辦安監(jiān)出沒在每一家企業(yè)，無數(shù)企業(yè)員工竭力奮戰(zhàn)。這一場國家戰(zhàn)爭中，每個(gè)人都是最可愛的人。疫情終會(huì)過去，而這段日子中無數(shù)人的奮戰(zhàn)精神，必將會(huì)成為國家未來發(fā)展的不竭動(dòng)力。